求人概要
名称 | 医療法人財団樹徳会 陽喜な家 |
施設形態 | 介護老人保健施設 |
住所 | 兵庫県西宮市上ケ原十番町1-85 |
最寄り駅 | 阪急バス上ケ原南口 バス停下車 徒歩5分 |
マイカー通勤 | 可 |
入居定員数 | 73 |
施設開設日 | 1997/03/31 |
職種 | 介護職/ヘルパー |
雇用形態 | 正社員 |
必要免許・資格 | 免許・資格不問 |
必要経験など | 不問 |
給与(無資格) | 月給 204,100円〜 |
給与(介福) | 月給 236,600円〜 |
賞与 | 年2回 計 2.80ヶ月分(前年度実績) |
理論年収 (無資) | 2,830,280円〜 |
理論年収 (介福) | 3,272,080円〜 |
年間休日数 | 107日 |
休日備考 | 4週8休制 |
就業時間1 | 7時00分〜15時30分 |
就業時間2 | 8時45分〜17時15分 |
就業時間3 | 16時30分〜9時30分 |
就業時間4 | – |
就業時間備考 | 1〜3の休憩時間60分(1〜3を組み合わせ、週の労働時間37.5になるよう調整) |
交通費支給 | 実費支給(上限あり)月額20,400円 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
求人詳細
給与
給与(無資格) | 月給 204,100円〜 |
給与(介福) | 月給 236,600円〜 |
給与の内訳 | |
基本給 | 136,100円〜155,200円(介福154,600円〜180,600円) |
職務手当 | 8,000円〜12,000円(介福12,000円〜20,000円) |
処遇改善手当 | 15,000円〜33,000円(介福15,000円〜40,000円) |
特定処遇改善 | 0円〜10,000円(介福10,000円〜40,000円) |
夜勤手当 | 9,000円/回(月5回程度を想定して計算) |
その他 | ※以上を月給表記に合算。以下は資格手当があれば月給表記に合算。 |
住宅手当 | 15,000円(規定あり) |
扶養手当 | 11,000円 |
早出手当 | 500円/回 |
締め支払い | 締め:固定(月末) 支払い:当月25日(基本給は初月より同月25日支払い、他手当は翌月25日支払い) |
年間一時金 | – |
賞与 | 年2回 計 2.80ヶ月分(前年度実績) |
理論年収 (無資) | 2,830,280円〜(理論値。賞与は満額で計算) |
理論年収 (介福) | 3,272,080円〜(理論値。賞与は満額で計算) |
仕事内容
排泄介助 | 体の大きな利用者様の時は2人介助が行うことを励行し、双方の安全に気をつけています。 |
入浴介助 | 最新の機械を導入し、介助者の負担も少ないこともメリットです。 |
食事介助 | 厨房が施設内にあり、より美味しい食事を利用者様に提供できる環境です。不足や過剰が心配される利用者様の水分管理を、的確な記録や情報共有で行っています。 |
行事補助 | 在宅復帰に向けたリハビリや、日々の小さなレクリエーションでは誘導だけでなく、時に一緒に楽しむことも介護の一部です。 |
記録業務 | 食事量、水分量、排泄、バイタルなどを記録することで、利用者様の健康管理に役立てます。 |
清潔維持 | 利用者の更衣した衣服を定期的に施設の洗濯機で洗濯します。 |
福利厚生その他
退職金 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | 一律 60歳(再雇用制度あり:上限 65歳まで) |
試用期間 | 3ヶ月(同条件) |
転勤の可能性 | なし |
受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
昇給制度 | あり ※1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績) |
時間外労働 | 月平均5時間 |
育児休業 | 取得実績あり |
選考方法 | 面接(予定1回),その他 |
選考につき備考 | 適性検査 |
従業員数・割合 | 企業全体281人 就業場所281人(そのうち女性77%、パート28.%) |
補足 | ・24H対応の院内保育所あり ・職員食堂あり ・職員送迎バスあり(JR西宮駅、阪神西宮駅、阪急西宮北口駅より) ・マイカー通勤の場合、駐車場代1,000円/月の自己負担あり(別途ガソリン代支給) |
おすすめポイント
おすすめ1 | 利用者満足度が高い所なので、丁寧な介護をしたい人に合うはずです。 |
おすすめ2 | マンツーマンの丁寧なOJT等で、落ち着いて仕事に慣れることができます。 |
おすすめ3 | 同法人の病院と併設なので、夜間の急変時のヘルプを迅速に呼ぶことができ、安心です。 |
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