面接官「何か質問は?」あなた「ありません」or「ひねりだす」
面接の最後に面接官から「何か質問はありますか?」と聞かれることがあります。特に無いですと答えたら「意欲の乏しい人」という印象を与えそうですし、かといって遠慮なく聞いたら、聞く内容と数によっては「自分勝手そう」という印象を与えそうで、悩ましい問題です。この問題を解決する方法をご紹介します。
面接の最後に面接官から「何か質問はありますか?」と聞かれることがあります。特に無いですと答えたら「意欲の乏しい人」という印象を与えそうですし、かといって遠慮なく聞いたら、聞く内容と数によっては「自分勝手そう」という印象を与えそうで、悩ましい問題です。この問題を解決する方法をご紹介します。
履歴書に貼る証明写真ですが、多くの求職者さんが何が正解かわからなくて『転職活動の落とし穴』になっています。あなたが転職活動をする際の正解が何か、パターン別にわかりやすく解説しました。ご参考いただければ、人によっては未来が変わる可能性も…?
転職ってヘタすると一生を左右する一大事なので、その転職活動で「自分の顔」「看板」となる履歴書を後悔しない方法でつくりたいですよね。人によって正解が異なるので、ぜひ最後までご覧ください。
生涯雇用の時代ではなくなった今も、良い職場に巡り合って、定年まで同じ会社で活躍できるのが1つの理想と私は思います。だからこそもし転職するなら『転職活動を在職中から始めるのか、辞めてから始めるのか』という密かな重要テーマで失敗してほしくないです。どちらが正解だと思いますか?