求人情報／西宮
求人 正社員 西宮市 グループホーム 萌花甲子園 介護職/ヘルパー（超小規模！）
求人概要
| 名称 | 株式会社萌花 萌花甲子園 |
| 施設形態 | グループホーム |
| 住所 | 兵庫県西宮市甲子園六番町１４番２５号 |
| 最寄り駅 | 阪神電鉄 甲子園駅から徒歩2分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 入居定員数 | 9 |
| 施設開設日 | 2014/04/01 |
| 職種 | 介護職/ヘルパー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 必要免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー２級）※必須 |
| 必要経験など | 不問 |
| 給与（初任者） | 月給 226,000円〜 |
| 給与（介福） | 月給 241,000円〜 |
| 賞与 | 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
| 理論年収 (初任) | 3,213,600円〜 |
| 理論年収 (介福) | 3,393,600円〜 |
| 年間休日数 | 96日 |
| 休日備考 | 有給取得率90%以上(有給休暇を含めると年間休日106日以上) |
| 就業時間1 | 7時30分〜16時00分 |
| 就業時間2 | 8時45分〜17時15分 |
| 就業時間3 | 10時00分〜18時30分 |
| 就業時間4 | 16時00分〜翌9時00分（休憩120分） |
| 就業時間備考 | – |
| 交通費支給 | 実費支給（上限あり）月額20,000円 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
求人詳細
給与
| 給与（初任者） | 月給 226,000円〜 |
| 給与（介福） | 月給 241,000円〜 |
| 給与の内訳 | |
| 基本給 | 167,200円〜176,200円 |
| 資格手当 | 5,000円〜20,000円 |
| 処遇改善手当 | 18,500円〜21,000円 |
| 特定処遇改善手当 | 5,300円〜7,000円 |
| 夜勤手当 | 6,000円／回（月５回程度を想定して計算） |
| その他 | ※以上を月給表記に合算。以下は資格手当があれば月給表記に合算。 |
| 早出手当 | 500円／回 |
| 皆勤手当 | 所定金額 |
| 締め支払い | 締め：毎月20日 支払い：固定（月末） |
| 年間一時金 | – |
| 賞与 | 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
| 理論年収 (初任) | 3,213,600円〜（理論値。賞与は満額で計算） |
| 理論年収 (介福) | 3,393,600円〜（理論値。賞与は満額で計算） |
仕事内容
| 排泄介助 | 体の大きな利用者様の時は2人介助が行うことを励行し、双方の安全に気をつけています。 |
| 入浴介助 | 利用者様の満足度を大事にし、週に2回のお風呂を楽しんでいただきます。 |
| 食事介助 | 嚥下（えんげ）の状態に合わせて、安全で心地いい食事を介助でご提供します。 |
| 行事補助 | お盆やクリスマス、正月など、大きな節目には職員一同で力を合わせた企画で盛り上がります。 |
| 記録業務 | 介助の中で気づいた、利用者様の変化などを記録します。 |
| 清潔維持 | 突発的に利用者様の衣服やシーツ等が汚れてしまった場合に、速やかに交換するのも介護者の務めです。 |
福利厚生その他
| 退職金 | なし |
| 定年制 | 一律 60歳（再雇用制度あり：上限 65歳まで） |
| 試用期間 | ３ヶ月（同条件） |
| 転勤の可能性 | なし |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 昇給制度 | あり ※1月あたり1,000円〜3,500円（前年度実績） |
| 時間外労働 | なし |
| 育児休業 | 取得実績あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考につき備考 | – |
| 従業員数・割合 | 企業全体10人 就業場所10人（そのうち女性70%、パート30%） |
| 補足 | なし |
おすすめポイント
| おすすめ１ | 甲子園駅から非常に近く、通勤至便！ |
| おすすめ２ | 職員がみな優しく、仕事を楽しめる環境です。しかも実は高待遇という掘り出し物な求人！ |
| おすすめ３ | 9名1ユニットのみという小規模GHなので、丁寧な介護をしたい人に合うはずです。 |
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