求人情報/西宮
求人 正社員 西宮市 介護付き有料老人ホーム シニアスタイル西宮北口 介護職/ヘルパー
求人概要
名称 | 株式会社シニアスタイル シニアスタイル西宮北口 |
施設形態 | 介護付き有料老人ホーム |
住所 | 兵庫県西宮市大屋町14-15 |
最寄り駅 | 阪急西宮北口駅から徒歩7分 |
マイカー通勤 | 不可 |
入居定員数 | 102(居室数99) |
施設開設日 | 2020/06/01 |
職種 | 介護職/ヘルパー |
雇用形態 | 正社員 |
必要免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)※必須 |
必要経験など | 不問 |
給与(初任者) | 月給 225,000円〜 |
給与(介福) | 月給 252,000円〜 |
賞与 | 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
理論年収 (初任) | 3,040,000円〜 |
理論年収 (介福) | 3,364,000円〜 |
年間休日数 | 113日 |
休日備考 | 入社3ヶ月後に有給休暇13日付与 |
就業時間1 | 7時00分〜16時00分 |
就業時間2 | 9時00分〜18時00分 |
就業時間3 | 11時00分〜20時00分 |
就業時間4 | 16時00分〜翌10時00分(休憩120分) |
就業時間備考 | 1〜3の休憩時間60分 |
交通費支給 | 実費支給(上限なし) |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
求人詳細
給与
給与(初任者) | 月給 225,000円〜 |
給与(介福) | 月給 252,000円〜 |
給与の内訳 | |
基本給 | 170,000円〜170,000円 |
処遇改善手当 | 20,000円〜22,000円(介福22,000円) |
資格手当 | 15,000円〜40,000円(介福40,000円) |
夜勤手当 | 5,000円/回 (月4回程度を想定して計算)→20,000円 |
その他 | ※以上を月給表記に合算。以下は資格手当があれば月給表記に合算。 |
資格手当内訳 | 初任者研修15,000円 |
| 実務者研修30,000円 |
| 介護福祉士40,000円 |
締め支払い | 締め:固定(月末) 支払い:翌月25日 |
年間一時金 | – |
賞与 | 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
理論年収 (初任) | 3,040,000円〜(理論値。賞与は満額で計算) |
理論年収 (介福) | 3,364,000円〜(理論値。賞与は満額で計算) |
仕事内容
排泄介助 | 利用者と介助者の負担軽減のため、紙オムツとパッドの種類にもこだわっています。使い捨ての手袋を完備し、1介助1交換を実行しています。体の大きな利用者様の時は2人介助が行うことを励行し、双方の安全に気をつけています。 |
入浴介助 | 最新の機械を導入し、介助者の負担も少ないこともメリットです。自立支援の視点から待つ・引き出す介護を大事に、流れ作業にならない入浴介助を実施。 |
食事介助 | 厨房が施設内にあり、より美味しい食事を利用者様に提供できる環境です。落薬、誤薬や薬の飲み忘れ等を防ぐため、ラベル管理や役割分担を徹底しています。とろみ剤の種類・使う量や、冷温、飲み物との相性も意識し、嚥下事故を防いでいます。 |
行事補助 | お盆やクリスマス、正月など、大きな節目には職員一同で力を合わせた企画で盛り上がります。行事やレクに限らず、介助中も意思疎通で利用者さまを盛り上げる。そんな職員が多いです。 |
記録業務 | 一部は電子化して入力とし、手書きが必要な部分は記帳です。(電子端末が苦手な方も問題ありません)ヒヤリ・ハットや事故報告書などを記録することで、施設全体の安全管理の力を高めています。 |
清潔維持 | 居室やフロアの定期清掃は、介護職とは別の体制を敷いていますのでご安心ください。失禁での汚染時など、ハイターや次亜塩素酸水等も活用して清潔保持に努めます。 |
福利厚生その他
退職金 | あり(勤続年数不問) |
定年制 | 一律 70歳(再雇用制度あり:上限 75歳まで) |
試用期間 | 3ヶ月(同条件) |
転勤の可能性 | なし |
受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
昇給制度 | あり ※1月あたり1,000円〜3,000円(前年度実績) |
時間外労働 | 月平均5時間 |
育児休業 | 取得実績あり |
選考方法 | 面接(予定2回) |
選考につき備考 | – |
従業員数・割合 | 企業全体113名 |
補足 | なし |
おすすめポイント
おすすめ1 | 施設長を筆頭に丁寧でやさしい優秀なスタッフが揃っているので、教えてもらいやすく、成長しやすい環境です。 |
おすすめ2 | 入居者さまを大切に思い、日々を楽しんでもらえるよう、リハビリとレクをバリエーション豊かに展開している施設です。 |
おすすめ3 | 看護師、機能訓練指導員、生活支援員(お掃除やお茶の居配等)、事務員、お客様相談員と、介護職以外もチームとして、別け隔てなくケアする方針の法人です。 |
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